| 单位名称 | 泰顺县大安乡中心学校 | 法定代表人 | 蔡伟津 |
| 住所 | 浙江省泰顺县大安乡柳埠村文曲路37号 |
| 开办资金（万元） | 263 | 经费来源 | 全额拨款 |
| 年初数（万元） | 262.85 | 期末数（万元） | 238.29 |
| 宗旨和业务范围 | 实施九年一贯制义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育、初中学历教育及相关社会服务。 |
| 统一社会信用代码 | 12330329742021003X | 举办单位 | 泰顺县教育局 |
| 开展业务情况 |
| 一、基本情况 | 2024年度，我单位在县教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动。 |
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | （一）开展学生德育活动，强抓学校安全。学校在原有的基础上，建立建全各种安全制度、应急预案，并成立相应领导小组，在总务处、团队和班主任以及全体教师的共同努力下，利用学校宣传栏、黑板报、集会、班会等积极做好对校车交通、消防、溺水、食品卫生、毒品等预防宣传工作；通过法制讲座、知识问答、晨会、给家长一封信、电话、校讯通等教育等途径和手段，让学生去学法、懂法、守法；同时组织师生进行消防、防震逃生等演习，安全警钟长鸣，确保师生的安全。通过多种有效途径加强学生爱国主义教育和公民道德教育，强化法制、安全、心理健康教育，一学年来，学生中未出现违法犯罪、学生群架、意外安全事故等，收到较好效果。（二）开展教学和教研活动，促进教学提升。我校认真贯彻县教研室“优化教学过程，提高教学质量，紧紧围绕向课堂要质量、及留守儿童跟踪管理”的精神，积极开展学校常规管理创新活动，贯彻落实减负措施，重视学生艺术素质培养。教务处、教研组定期开展教学常规月查制度，每月根据“五个三”要求，教务处组织开展学案、课堂教学、作业、辅导、评价等考核，进行公开课、优质课等活动，加强集体备课，增强校本教研实效。积极倡导小课题深研究，组织教师对教育教学和管理中的难点和热点问题开展研究，提倡行动研究，注重研究的可操作性与实效性。抓学习，我校为了使教师在极短的时间内迅速提高个人素质，学校精心制定《业务学习计划》，学校出资购置媒体设备，大量的刊物和资料书籍20种，切实提高教师教育教学研究能力。（三）开展教师培训活动，促进教师提升。规范教师培训制度，组织教职工开展师德培训，加强继续教育工作，根据校本培训方案认真实施校本培训工作，努力提升教师整体素质。2024年总投入2.81万元，委派教师参加外出培训60人次，校际学习20多人次，全体教师一学年20次校本培训。（四）开展学校后勤服务活动。加强校产管理，规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续，做到账物相符、帐帐相符。规范财务管理，严格执行有关收费规定，及时公示收费项目和标准。改进食堂管理，实行食堂“自主经营，自负盈亏”的经营模式，加强对食品采购、验收、储存、制作与加工等诸多环节的管理工作，确保饮食卫生安全。改善办学条件，不断提高教师待遇。关心离退休教师的生活，利用教师节、春节进行多次慰问。积极改善办学办法。（五）开展学校规章制度建设及其他教育管理活动。健全组织结构，完善管理制度，建立起一套适合本校实际的学校管理制度，实现依法办学、依法行政，以此促进全局工作逐步走上规范化、科学化、民主化轨道，着力推进了和谐教育，取得较好的社会效益。二、取得的主要成绩2024年度教师论文、案例获得县级一、二、三等奖有5篇。各类指导师、基本功竞赛、素养提升获奖教师10多人次。 |
| 三、存在的主要问题 | 生源减少，优生流失严重，留守儿童居多，隔代教育等因素影响教育教学质量的提高。 |
| 四、下一步打算 | （一）以章程的方式定时定点召开家长会议，设立家长学校，多进行沟通。并要求教师深入学生之中深入到学生家庭之中与家长交流，以获取提高教学质量的第一手资料。（二）进一步加强教师的引领作用及教育中理性的教学。 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 |
| 相关资质认可 | 无 |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 |
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 |