| 单位名称 | 泰顺县退役军人服务中心（泰顺县军队离休退休人员服务管理中心） | 法定代表人 | 毛显来 |
| 住所 | 浙江省温州市泰顺县罗阳镇垟心街132号2楼 |
| 开办资金（万元） | 5 | 经费来源 | 财政全额补助 |
| 年初数（万元） | 5 | 期末数（万元） | 5 |
| 宗旨和业务范围 | 负责为全县退役军人提供“一站式”服务、革命烈士纪念设施以及军人公墓管理维护、纪念活动开展、烈士申报等服务保障，协助做好双拥优抚工作及县退役军人事务局行政辅助工作。 |
| 统一社会信用代码 | 12330329MB1J43106G | 举办单位 | 泰顺县退役军人事务局 |
| 开展业务情况 |
| 一、基本情况 | 2024年，我单位在退役军人事务局领导下，围绕“1353”工程，紧扣退役军人获得感，在多方面取得新成效。 |
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | （一）服务保障出圈出彩。秉持“横向到边、纵向到底”原则，建强用好退役军人服务体系，创新制定实施《泰顺县退役军人事务员管理细则（试行）》，全市唯一试点退役军人事务员新职业培训，高质量承办全省退役军人协会工作交流会。全省首创组织、品牌、服务“三融合”的关爱退役军人工作机制，县关爱协会荣获全国退役军人工作模范单位、全省唯一。（二）双拥优抚有声有色。实行退役军人县内公交车全域免票政策，将退役军人单列纳入“共富大搬迁20条”，完成退役军人公积金建缴1433人，落实配缴补贴51万元，相关经验做法获住建部和退役军人事务部肯定推广。举办“双拥杯”全省退役军人半马邀请赛，改造“老兵暖心屋”5户，回访春季新兵39人次，保障现役部队过境2次。（三）就业创业提质提效。实地走访省内外军创企业50家，选育“兵”企业6家，鼓励退役军人参与省市创业创新大赛。全年落实政府安置8人、公务员事业编专项招考5人。不断拓宽退役军人就业渠道，制定“兵”教师“兵”职工单招政策，每轮招考落实编制岗位各1个；出台“兵”社工专岗招聘政策，比例不低于20%；开展“兵”司机“定向委培”，签约入职国企编制5人。开展技能培训241人次，提供精准岗位247个，帮扶就业60人。 |
| 三、存在的主要问题 | 就业创业渠道比较狭窄。本地企业提供就业岗位与退役军人专业匹配度不够高，专门针对退役军人的就业创业政策相对较少，相关扶持政策有待进一步加码。 |
| 四、下一步打算 | 继续深入挖掘和培育一批特色基层服务站，通过示范引领，推动全县退役军人服务站实现质的飞跃。同时，不断推动退役军人服务管理工作迭代升级，加强服务站人员的培训和管理，提高服务意识和能力，确保退役军人能够享受到更加优质、高效的服务。 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 |
| 相关资质认可 | 无 |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 |
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 |